为了维护女职工的合法权益，动员女职工积极参加医院各项改革，充分发挥女职工在医院发展建设中的作用，根据《工会法》、《中国工会章程》和《基层工会工作暂行条例》的有关规定，特制定本条例。

第一章 任 务

第一条：作好女职工的思想政治工作，在女职工中开展以自尊、自信、自立、自强为内容的“四自”教育，引导女职工做“四有”新人，树立共产主义理想和道德观念，正确处理恋爱、婚姻、家庭关系，积极响应国家号召，实行计划生育。

第二条：鼓励动员女职工努力学习文化知识，积极参加各类 技术、业务、理论培训班，不断提高女职工的文化技术素质和业务能力。

第三条：组织动员女职工积极参加医院的民主管理，不断提高女职工参政议政的能力。

第四条：维护女职工的合法权益。调查研究与女职工切身利益有关的特殊问题，反映女职工的意见和要求，建议行政及时解决或通过职代会加以解决。同一切歧视、侮辱、迫害女职工的思想和行为做斗争，维护女职工在政治上、经济上、家庭问题等方面与男同志平等的权利。

第五条：监督、协助行政贯彻有关女职工劳动保护的政策、法令、规定，结合医院实际，建立健全女工保护制度和女工保护措施。

第六条：关心女职工身心健康，积极组织全院女职工开展有利于增强女工体质、活跃女工业余生活的文体活动。协助保健部门定期对女职工进行妇科普查。

第七条：关心女劳模、女先进工作者，在评选劳模、先进时，女职工要有一定比例。

第八条：协助工会搞好幼儿园的工作，解决女职工的后顾之忧。

第二章 组织制度和工作方法

第九条：根据医院女工多的特点，工会成立女工委员会。

第十条：女工委员会，由职工中自下而上推选在群众中有威

信、有能力，热心女工工作的积极分子9---11名组成。女工委员会主任，由工会女工委员或分管女工工作的主席兼任。委员任期与工会委员同。

第十一条：女工委员会应围绕工会的中心工作，结合女职工

的特点，定期制定工作计划，召集会议，布置工作，研究问题，总结交流经验。

第十二条：女工委员会要定期汇报工作情况和存在的问题，

并及时向工会请示报告工作，主动取得医院党政领导的大力支持。

第十三条：女工委员会要积极主动地与有关部门密切配合，

做好女工工作。

第十四条：依靠广大女工工作积极分子，做好女工工作。经

常深入到女职工中调查研究，了解女职工的意见、要求、困难和痛苦。做到为女工说话，替女工办事，做女工的贴心人。